Bij Movares doet je werk ertoe. Direct of indirect draag je bij aan het oplossen van maatschappelijk belangrijke en complexe vraagstukken op het gebied van infrastructuur, mobiliteit, ruimte, water en energie. In een prettige werkomgeving waar medewerkers nog écht tijd voor elkaar nemen. Waar je de steun en de ruimte krijgt om jezelf naar jouw wensen en mogelijkheden te ontwikkelen. Waar je inspanningen worden erkend. Én het besef leeft dat je ook nog een privéleven hebt.
Movares beste werkgever van 2010!
Onze medewerkers herkennen dit ook, zo blijkt uit het jaarlijkse medewerkertevredenheidsonderzoek van Effectory; zij kozen Movares tot beste werkgever van 2010. Movares kreeg maar liefst het rapportcijfer 8,6 voor het punt ‘algemene tevredenheid!’. En bijna 90% van onze mensen geeft aan tevreden tot zeer tevreden te zijn.
Onze medewerkers omschrijven werken bij Movares als volgt:
“Door de grootte van het bedrijf en de vele disciplines kom ik in aanraking met verschillende werkvelden, waaronder ook de meer technische en commerciële aspecten van projecten. Movares geeft mij de ruimte om te ontwikkelen en te kiezen.”
“De prettige bedrijfscultuur biedt me de ruimte om m’n managementcompetenties te ontdekken en te ontwikkelen. Door het integrale en multidisciplinaire karakter van onze dienstverlening, werk ik samen met mensen van allerlei rangen en standen. Dat vormt…”
“Movares investeert persoonlijk in mensen. Ik mag cursussen volgen en voel de betrokkenheid van de collega’s. Daarom kan ik helemaal mezelf zijn, ‘in good and bad times’.”
“Bij Movares word je gezien en de onderlinge betrokkenheid is groot, zowel in zakelijk als sociaal opzicht. Na werktijd ga ik regelmatig met collega’s een biertje drinken in de gezellige Utrechtse binnenstad. Daarnaast kun je ‘mede-aandeelhouder’ worden van het bedrijf. Dat voedt ons ondernemerschap en onze betrokkenheid bij het bedrijf.”
“Elk project is weer anders; de complexiteit, de betrokken partijen, de inzet van technische disciplines en de bouwstijlen. Daardoor blijf ik mezelf ontwikkelen en ben ik staat om de kansen te benutten die Movares me biedt.”